ЖИЗНЬ БЕЗ СТРЕССА

Все о стрессе и о том, как с ним справиться

Три типа офисных сотрудниц

Автор Антистресс Опубликовано: 25 ноября 2010

Три типа офисных сотрудниц

Три типа офисных сотрудниц

Еще несколько лет назад женщинам не доверяли многие должности. Но спрос на женскую ответственность и самоорганизованность на рынке труда активно растет – и все больше работодателей хотят видеть в роли руководителей отделов и ценных стратегов именно женщин. Но далеко не все представительницы слабого пола могут быть столь ценными подчиненными – ведь психологи выделяют 3 типа офисных сотрудниц.

Универсал
Это тип сотрудницы, которая максимальное удовлетворение получает в процессе работы «на износ» на благо своих ближних. Работу такая женщина выбирает не ту, которая ей интересна, а ту, что позволит обеспечить базовые потребности семьи и при этом уделять своим родным и семье, включая лечение животных, максимум времени и внимания. Однако и на работе она демонстрирует чудеса трудового героизма и лояльности, что позволяет ей сделать карьеру и обрести статус бизнес-вумен.

Сотрудник-универсал всегда вызывает симпатии у коллег и руководства. Как правило, такие сотрудницы очень редко меняют место работы, потому как ценят постоянство и финансовую защищенность. Поэтому они продолжают оставаться верными одному работодателю, даже если им предлагают более высокую заработную плату в другой компании – ведь такие сотрудницы не привыкли рисковать своим статусом и уверенностью в завтрашнем дне.

Псевдолидер
К этому типу относятся женщины, для которых карьерных рост менее важен, чем признание и уважение в коллективе. Она старается найти работу, при которой минимальные обязанности сочетались бы с максимальной заработной платой. Часто работает в семейном бизнесе, созданном родителями или мужем, впрочем, при наличии хорошей мотивации и способностей может и сама построить свой бизнес. Такие женщины прекрасно знают, чего хотят от жизни (в отличие от предыдущего типа), и при этом они – превосходные манипуляторы. Но их счастье и успех во многом зависит от мнения окружающих.

Креативщик
Ее манят переживания инсайта в процессе творческой деятельности, она достигла высокого уровня самоактуализации. Такая женщина занимается любым делом, удовлетворяя потребность в совершенстве. Это может быть и собственный бизнес, но не столько ради получения дохода, сколько ради реализации идей и проверки их правильности. Сотрудницы-креативщики очень плохо справляются с финансовыми отчетами и планированием бюджетов, также не могут управлять большим коллективом, потому как не способны к самоорганизации и ответственному подходу к работе. Таким сотрудницам нужно давать свободу действий – только при отсутствии жесткого прессинга они будут выдавать самые удачные идеи.

——————

Похожие посты из рубрики Стресс и работа:

  • 5 полезных привычек удачливых людей
  • Сохраните эффективность работы вашего мозга с помощью семи простых упражнений
  • Как избежать стрессов на работе?
  • Как стать жаворонком
  • Необычные оформления офиса

  • Комментарии закрыты.